PROUT AT WORK freut sich, den Launch der neuen Webseite bekannt zu geben. Die Plattform richtet sich an kleine, mittelständische und große Unternehmen, die sich queerfreundlich und diskriminierungssensibel entlang des gesamten Employee Lifecycles aufstellen möchten.
Im Mittelpunkt stehen praxisnahe Ideen, Tipps und Handlungsempfehlungen in acht zentralen Handlungsfeldern. Besonderes Augenmerk wurde darauf gelegt, die Empfehlungen an die unterschiedlichen Rahmenbedingungen und Möglichkeiten von Unternehmen verschiedener Größen anzupassen. Besucher:innen können die Inhalte daher gezielt nach Unternehmensgröße filtern und so passende Anregungen für ihre Organisation finden.
Neben konkreten Handlungsempfehlungen bietet die Webseite weitere hilfreiche Ressourcen:
- Publikationen und Arbeitshilfen rund um Vielfalt und queere Inklusion in der Arbeitswelt
- Verweise auf weiterführende Angebote und Informationen externer Organisationen
- Einen Veranstaltungskalender mit relevanten Terminen und Austauschmöglichkeiten
Die Plattform versteht sich als lebendes Projekt. In den kommenden Tagen, Wochen und Monaten wird PROUT AT WORK die Inhalte kontinuierlich erweitern und um zusätzliche Publikationen, Links und Praxisbeispiele ergänzen. Ziel ist es, Unternehmen dauerhaft aktuelle Impulse und hilfreiche Informationen für ihre Diversity-Arbeit zur Verfügung zu stellen.
Fachtagung am 6. November
Ein weiterer Baustein des vom Bayerischen Staatsministerium für Familie, Arbeit und Soziales (StMAS) geförderten Projekts ist die Fachtagung am 6. November im Haus der Bayerischen Wirtschaft.
Gemeinsam mit Expert:innen und Teilnehmenden aus Unternehmen soll diskutiert werden, wie Maßnahmen für mehr queere Inklusion und Vielfalt konkret in den Betrieben umgesetzt werden können. Der Fokus liegt dabei auf dem Erfahrungsaustausch sowie auf praxisnahen Lösungsansätzen für Unternehmen unterschiedlicher Größen.
Eine Einladung mit weiteren Informationen zur Veranstaltung folgt in den kommenden Wochen.
Ausblick auf 2027
Für das Frühjahr 2027 sind zudem regionale Vernetzungs- und Lernveranstaltungen geplant. Diese Formate sollen Unternehmen die Möglichkeit bieten, sich vor Ort zu vernetzen, Erfahrungen auszutauschen und gemeinsam an einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt zu arbeiten.
PROUT AT WORK lädt alle Interessierten herzlich ein, die neue Plattform zu besuchen und die vielfältigen Angebote zu entdecken: